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標題: 如何推掉不想接的工作? 求話術及其他方式 [打印本頁]

作者: 呂迪克 時間: 2019-3-28 09:39 PM 標題: 如何推掉不想接的工作? 求話術及其他方式

目前職位是掛公司管裡部的副主任, 也因目前公司重點工作是通過食品等級的ISO, 所以要全權負責文管工作(之前的文管要準備離職了),文管工作加上例行性工作真的是又雜又亂的, 最近主管也教我整理一份我的工作說明書及工作實績, 好像說到時主管會議要讓我上台去報告, 讓底下其他同仁覺得我很厲害, 負責很多工作,以我做一個楷模的感覺, 因為其他同仁還沒有人會做這個東西

只是我真的感到有壓力,目前工作超忙, 前陣子還被告知如果業務助理休假, 要幫忙接一下業務訂單的工作,原本是廠務助理在接的, 現在就因為一個公司系統裡顯示的工作代理人是我, 就全部要推過來給我(業務助理當面有跟我說過,我拒絕她,後來她詢問過主管, 主管說可以讓我接看看), 我真的是有點火大,想把上述的工作說明書拿給她看看,請她一樣請廠務助理接手回去處理...

求解, 之前好像有答應她了(那時不知文管要做哪些細項工作), 但最近文管工作要開始忙碌了, 有聽到她4月份要排休, 請問要如何推回去給原本負責的人? 謝謝!

作者: kgj3388 時間: 2019-3-29 11:03 AM

可能要靠你直屬老闆大不大尾夠份量就用老闆明意說需要優先做那些工作

其他業務需要幫忙有可能會擔勿時間，或是來不及做

作者: Sunwai0706 時間: 2019-3-29 11:16 AM

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作者: EYLkid 時間: 2019-3-30 08:55 AM

如果您真的是家族企業，哪就是您的不對。
真的做不來，就得跟長輩明講，不要想找理由推給業務助理。
"推"不是，未來當家人該有的態度。

作者: markcoke 時間: 2019-3-30 10:00 PM

以前的我的可能會想推掉這樣的工作~
但是現在的我或許會轉換思考方式~
就是別人不做的我來做~
除了可以增加經驗外~再來就是人生在世所遇到的種種一切都是最好的安排~
說到底就是在訓練我們的內心~加油~

作者: ceoway 時間: 2019-3-31 08:38 AM

當一個主管要有一定的擔當
不要去想著把工作推給誰做
還是你能接受的半年以上的職務津貼給幫你做的人?
講白的主管階級理論上都要去克服能力範圍以外甚至不是自己專業的工作
以上才是一個主管該有的能力
不過目前社會現況的大部分主管都是
大事輪不到
小事不需要
所以都變成廢物了

作者: ADDA0826 時間: 2019-3-31 06:58 PM

1.有話委婉的直說。
2.跟直接主管打招乎，就說目前的工作量無法把所有工作做好，可能會全部搞砸。
3.連續一周以上裝忙到很晚，然后說身体不適請假兩天以上。

作者: 悔兒 時間: 2019-4-1 01:37 AM

我覺得就是多做，就會有多一項處理事情輕重緩急的應對方式，這個也沒辦法說求話術就能推掉的，我只能說要靠你自己多磨練一段日子，就會知道該怎麼推掉工作

作者: anisex 時間: 2019-4-10 03:21 PM

我會接喔，只是做出來的東西不能看而已

如果主管敢用我配服他嚕

別跟主管大小聲，有很多處理的方式

作者: 呂迪克 時間: 2019-4-10 08:33 PM

感謝各位回覆, 目前真的也只能接下來先做了, 可能平時與業務助理的同事關係還算不錯, 她有貼心的幫我製作了新手流程導覽, 這幾天也操作過一次,感覺沒想像中的難,目前就等週五正式接手了, 希望一切都能順利阿!

作者: 呂迪克 時間: 2019-4-10 08:37 PM

anisex 發表於 2019-4-10 03:21 PM
我會接喔，只是做出來的東西不能看而已

如果主管敢用我配服他嚕

其實我原本想給他故意搞砸, 但仔細想想還是認真學習一下好了,免得會破壞同事之間的關係

作者: 呂迪克 時間: 2019-4-10 08:40 PM

悔兒發表於 2019-4-1 01:37 AM
我覺得就是多做，就會有多一項處理事情輕重緩急的應對方式，這個也沒辦法說求話術就能推掉的，我只能說要靠 ...

反正我也是先接了,到時錯誤百出,主管就知道我不適合,就會再去找原本做得較順的人來接了

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